长江日报大武汉客户端9月23日讯（记者刘嘉）9月23日，长江日报记者在武汉市政府新闻办召开的“高质量完成‘十四五’规划 奋力谱写中国式现代化武汉篇章”系列新闻发布会（第四场）上了解到，“十四五”期间，全市累计实现城镇新增就业119万人，就业形势保持总体稳定。

武汉市人力资源和社会保障局 党组成员、副局长周友丰。  记者夏俊俊  摄

武汉市人力资源和社会保障局副局长周友丰介绍，“十四五”期间，武汉进一步完善就业政策支持体系，制定实施《武汉市促进高质量充分就业若干措施》，推出23条支持举措，强化政策集成、促进就业提质扩容。出台大学生“留汉20条”政策措施，推行先落户后就业等“一站式”服务，优化求职就业手续。

为充分保障重点企业、重大项目用工，武汉分行业举办“专精特新”企业、高新技术企业、民营企业等系列专场招聘活动。推进社保“降、缓、返、补、扩”等惠企政策应享尽享、直达快享，每年为企业减少经营成本30亿元以上。

武汉坚持把高校毕业生等青年群体就业作为重中之重，深入实施“学子聚汉”工程，每年举办“就在武汉”“春风行动”等各类招聘活动800场以上，征集发布就业岗位50万个以上，促进供需精准匹配。“十四五”以来，全市累计新增高校毕业生就业创业149.8万人，为经济社会发展集聚了青春力量。

武汉以创业带动就业，推进“楚材聚汉、共建支点”行动，制定大学生创新创业和外出务工人员返乡创业三年行动方案，建设市级创业孵化基地68家、武汉大学生创业学院59家、市级返乡创业园区21家。

“十四五”期间，武汉深入实施“武汉工匠”培育计划，评选出46名“武汉工匠”、109名“武汉市技能大师”和80名“武汉市技术能手”，选派2名“武汉工匠”参加第47届世界技能大赛，获得一金一银的优异成绩。大规模开展职业技能培训，支持企业组织开展岗位技能提升培训、新型学徒制培训，累计开展各类补贴性技能培训117.2万人。

此外，武汉持续打造全方位就业公共服务体系。在全国副省级城市中，率先开展行业立法，出台《武汉市人力资源市场促进条例》。统筹推进国家级人力资源服务产业园“一园多区”建设，成功创建国家人力资源服务出口基地，全市人力资源服务业营收规模达到928亿元，“十四五”期间年均增长12%，产业集聚水平和辐射带动能力持续提升。

【编辑：丁翾】