“蒜鸟”在未名湖畔欢鸣，黄鹤楼冰箱贴走进水木清华。初冬的北京，求贤若渴的“英雄城”武汉带着炽热诚意，在首都重点高校广发“英雄帖”。

11月20日至21日，“就在武汉 创赢未来”武汉校园引才宣讲活动在北京大学英杰交流中心、清华大学学生职业发展中心举行，以硬核阵容和暖心政策，诚邀优秀学子共赴英雄城市、成就精彩人生。

两场活动共收到北大清华学子简历1400多份，绝大部分是博士生、硕士生，初步达成来汉就业意向约400人次。许多参会单位表示收获超出预期，华中科技大学同济医学院附属协和医院现场收到40多份来自清北的医学博士生简历，中信设计等企业也成功对接到了专业对口的硕博人才。

“就在武汉 创赢未来”引才宣讲活动走进北大。 （主办方供图）

诚意满满：

5000余优质岗位，有的年薪过百万

为城引才，助才立业。本次赴京引才，武汉市委组织部、市人才工作局、市人社局、市国资委精心筹集了5000多个优质岗位，覆盖光电子信息、人工智能、生物医药等武汉重点产业核心领域，其中九州通医药研究员岗位年薪达百万元。

此次到首都高校现场招聘的60多家企事业单位，除14个区（功能区）组团参加外，均是从全市500多家优质用人单位中精心挑选的顶尖科研院所与行业领军企业，包括湖北江城实验室、光谷实验室、东湖实验室等重点实验室，中国科学院在汉研究所、长江科学院等国家级科研院所，还有中冶南方、东风岚图、华工科技、九州通医药等龙头企业。

“为光谷而来，为高科驻足”“才聚车谷，智创未来”……记者在现场看到，武汉62家重点单位组团到现场招聘，招贤榜都亮出“尖板眼”，形成强大引才磁场。武汉文旅、金控、城建、地铁等集团的特色文创备受大学生欢迎，清华经管学院硕士生小邵说，“武汉的国企都好潮！”

“我们新的门诊综合楼12月将投入使用，床位数扩至2000张，急需大量优秀医学青年人才。”武昌医院党委副书记洪毅热情地给学子们发医院宣传页。

长江日报传媒集团此次计划面向国内重点高校招聘10位英才，4位人力资源工作人员忙得团团转，现场收到40多份清北学子的简历。

“为来汉求职大学生提供最长15天免费住宿，人才公寓7折优惠，博士2年免租、硕士1年免租……”这些暖心政策让北大国际政治专业研究生小侯印象深刻。他说：“武汉对大学生很友好，工作机会充足，是理想的人生发展和职业选择目的地。”

来自孟加拉国的清华留学生孔献恩被现场热烈氛围感染，他说：“虽然我没去过武汉，但从招聘会了解到武汉有很多很好的大学和发展机会，希望能尽早到访这座美丽的城市。”

干事沃土：

选调生、选聘生茁壮成长

此次发布的全市选调生和选聘生招聘和培养方案，颇受清北学子关注。

选调生，从基层起步，在服务群众和经济发展的第一线稳扎稳打、淬炼本领，根据事业需要输送到各级党政机关。

选聘生，按专业所长进对口事业单位，成为转型发展急需的高素质专业化人才。经过两年岗位历练，优秀的选聘生可以择优进入公务员系统。

“从清华到基层，会不会委屈了？”2016年，汪晓菲从清华大学生命科学院硕士毕业后，作为选调生到洪山区的街道工作。现任洪山区委组织部副部长的她现场与学弟学妹们分享：武汉对选调生的培养科学精细、贯穿始终，市委组织部门敢于赋能，年轻干部能挑大梁当主角。从街道“一线墩苗”到机关轮岗，多岗位历练和3名领导干部担任选聘生成长/业务导师，让年轻干部既懂街头巷尾民情，也知“庙堂”决策，思维格局与统筹能力全面提升……

感同身受的还有武昌区委政研室副主任刁少红。他2017年从北大法学院毕业，站在人生十字路口，面对留北京、去沿海以及投行、律所等多个岗位机会，选择成为一名选调生来到武汉。并非湖北人的他，亲身参与并见证了武汉市选调生队伍的茁壮成长。他说：“武汉对人才的重视，从来不是一句口号，而是真刀真枪、实实在在地给平台、铺路子、压担子。”

一批批优秀青年才俊汇聚江城，胸怀“小干部干大事业的豪气”，在武汉这片热土上创造出“不服周、铆起干”的不凡业绩。

“在武昌区，一大批选调生、选聘生走上处级以上领导岗位，成为各个街道和区直部门的业务骨干。”武昌区委组织部相关负责人介绍，该区为入职的选调生、选聘生拓宽发展路径，2026年计划招录40多名选调生和选聘生。

大国企平台：

管培生计划铸栋梁

“人生的第一份事业，该如何选择？一个平台，究竟能为你带来什么？答案在平台的广度、成长的速度、人生的温度。”武汉金控集团注册资本300亿元，旗下有2家主板上市公司、3家全国性金融机构，全资、控股企业137家，在全球布局海外仓20个。董事长梅林向学子抛出橄榄枝：“我们能给你一个金融+实业的广阔平台，我们是一个值得信赖、能够托付青年人才职业生涯梦想的大平台。”

武汉18家市属国企此次带来128个管培生职位，其中9家国企资产规模超千亿元、2家全国500强企业、8家控股上市公司。

武汉市为管培生任职定级、选拔使用、调任公务员、职称评定给予专门政策。管培生由市委组织部、市国资委负责宏观管理，综合表现优秀的，在全市范围内统筹任用，符合条件者可调任党政机关公务员岗位。

汉口银行人力资源部总经理程云介绍，此次汉口银行将管培生和校招生岗位全部拿出来，针对每名引进大学生都有独一无二的培养方案，一定不负所期。

校地合作深厚

人才基础扎实

北大清华校方十分重视武汉的招才活动。北京大学党委书记何光彩专程到北大招才现场，与武汉各招聘单位、应聘学生亲切互动，他勉励北大学子积极融入武汉发展大局，用实干与担当书写属于时代青年的答卷。

北京大学副校长董志勇在“就在武汉 创赢未来”北大引才宣讲活动中致辞。 记者柯丽芬 摄

北京大学党委常委、副校长、总务长董志勇表示，北大高度重视与武汉的校地战略合作，双方积累了深厚情谊和丰硕成果。目前北大在武汉校友约5000人，创业企业家上百人，相关企业近千家。仅近三年来，北京大学就有400多名学子选择武汉、扎根武汉。“武汉与北京大学早已在携手共进中实现了双向成就、彼此赋能。”

在清华专场，清华大学校务委员会副主任史宗恺指出，清华与武汉市长期保持良好密切的合作关系，市校合作不断迈上新台阶。他介绍，近三年通过校招选择到武汉就业的应届毕业生就有近300名，仅2025届就有70余名毕业生到武汉工作。

政策保障有力

精准对接提效

“武汉具有独特的英雄气质，肩负光荣的使命担当。”市委组织部负责人在宣讲推广中，强调武汉坚持以一流城市吸引一流人才，始终把吸引集聚高素质青年人才作为城市战略，加快打造宜居宜业宜才之城，出台支持青年人才发展的系列措施，全力为青年人才在汉安居乐业提供暖心保障，由衷期待众多优秀学子将武汉作为人生事业的坚定选择。北京大学、清华大学领导高度评价武汉昂扬向上的发展态势，期望进一步全面深化校地合作。

为精准对接人才，本次活动主办方提前进校筹备预热，走访20多所高校、300多个重点院系，推送宣介活动和招聘岗位，吸引和动员高校学子积极参与。

据悉，“就在武汉 创赢未来”校园引才宣讲系列活动是武汉市“学子聚汉”工程的重要组成部分，旨在吸引集聚海内外优秀青年人才。活动在华北、华中等全国7大片区同步启动，线下招聘会与线上网络招聘协同发力，每年提供优质岗位30万个以上，全力支持青年人才在汉创新创业。

“来了都是客，留下就是家”，此次武汉连续在北京大学、清华大学、浙江大学、武汉大学、华中科技大学等高校举办引才活动，展现了武汉招才引智的诚意与决心，为武汉加快建设国家中心城市、全力打造“五个中心”注入新的青春动能。英雄城市武汉正张开怀抱，期待与更多青年才俊共赴一场双向奔赴的成长之约。

（长江日报驻京记者柯丽芬 通讯员武人才）

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