市文化和旅游局原党委书记、局长王广立，市自然资源和城乡建设局原党组成员、副局长金保彩等一批党员领导干部相继被查处……过去一年，我市纪检监察机关持续释放反腐败斗争一严到底、寸步不让的强烈信号。

习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上强调，腐败是党和国家事业发展进程中的拦路虎、绊脚石，反腐败是一场输不起也决不能输的重大斗争。二十届中央纪委五次全会公报指出，要强化标本兼治，用好一体推进不敢腐、不能腐、不想腐这一重要战略抓手。

2025年，我市纪检监察机关坚持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，深化标本兼治、系统施治，持续铲除腐败滋生的土壤和条件，推动政治生态不断向上向好。

■ 保持高压震慑

持续释放“三不腐”强烈信号

新年伊始，市纪委监委发布武汉旅游体育集团有限公司原党委书记、董事长董志向严重违纪违法被开除党籍的通报。通报指出，董志向严重违反党的政治纪律、廉洁纪律、群众纪律和生活纪律，构成严重职务违法并涉嫌贪污、受贿等犯罪。

严重违纪违法案件的查处，在党员干部中引发强烈反响。作为长期在国有企业任职的“一把手”，董志向在党的十八大后仍不收敛、不收手，性质严重、影响恶劣，最终受到纪法严惩。这一案件再次表明，反腐败斗争没有例外，只要触碰纪律和法律底线，无论身处何种岗位、掌握多大资源，都将被严肃追责问责。

“反腐败斗争没有休止符，必须始终保持高压态势，一步不停歇、半步不退让。”市纪委监委有关负责人表示，紧盯重点领域、关键岗位和“关键少数”，持续强化震慑，是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的重要前提。

这种高压态势贯穿始终。从国资国企、金融系统，到医疗、民生等重点领域，一批隐藏在关键岗位、重要环节的腐败问题被深挖彻查。全市纪检监察机关坚持以零容忍态度惩治腐败，共立案5707件，党纪政务处分6652人，留置235人。

围绕权力集中、资金密集、资源富集领域，纪检监察机关持续深化重点领域治理。在国资国企领域，严肃查处董志向、李建华、毛爱方等腐败案件，严肃查处武汉农商行、武商集团、中百集团有关违纪违法问题，“医保套现”“回流药品”问题，金控集团下属公司沥青贸易重大失职失责问题，深化以案促改促治，督促国资国企领域健全一批制度机制。在金融领域，深挖彻查“靠金融吃金融”问题128件150人；在涉黑涉恶领域，对腐败和“保护伞”问题线索逐件过筛，立案172人、处理处分227人，“打伞破网”持续向纵深推进。

紧盯重要节点，扎实推进违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规打牌和赌博等专项整治，查处“四风”问题1854起，持续释放作风建设越往后越严的强烈信号，以钉钉子精神不断加固中央八项规定堤坝。

突出风腐同查同治，既注重从腐败案件中深挖作风问题，又着重深挖违规吃喝、违规收送礼品礼金背后的搞小圈子利益输送和权钱交易等问题。从市自然资源和城乡建设局原党组成员、副局长金保彩案件中的违规收送礼品礼金等问题入手，查办了一批“案中案”。

在持续释放的强大震慑和政策感召下，“被动查处”与“主动投案”并行，全年共有37人主动投案、132人主动交代问题，反腐败斗争的政治效果和社会效果不断显现。

从个案查处到系统治理，从严肃惩治到形成震慑，一系列案件和数据表明，全市反腐败高压态势持续巩固，为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐奠定了坚实基础。

■ 织密制度笼子

让监督“看得见”也“管得住”

早晨，江岸区纪委监委大数据办案中心，屏幕上的数据不断跳动。

“这个数据有点异常，再核实一下。”工作人员指着一条医保结算记录提醒道。随着进一步比对，异常报销频次、资金流向轨迹逐渐清晰，问题线索随即被锁定，进入核查程序。

“以前发现问题，靠的是经验和线索；现在，数据会‘自己说话’。”江岸区纪委监委派出第一纪检监察组干部秦浩瑞说，大数据让不少隐藏在流程深处的风险浮出水面。

2025年以来，江岸区纪委监委作为全省区县大数据办案试点，依托大数据办案中心，围绕养老、民政、惠民补贴等领域，持续构建监督模型，让“数据多跑路、监督更精准”，一些隐藏在流程中的风险点逐渐显现，监督关口不断前移。

以大数据信息化赋能正风反腐，是把“技术震慑”嵌入权力运行全过程，推动不敢腐、不能腐、不想腐同向发力的重要探索。武汉市纪委监委立足信息化服务保障监督执纪执法工作这一根本定位，建设市区两级大数据办案中心，健全市级大数据资源体系，推动大数据融入监督办案，智慧反腐、科技反腐水平不断提升。

大数据监督让问题“浮出水面”，纪检监察建议则推动问题“落地整改”。

近期，青山区纪委监委干部到某区属企业，对纪检监察建议整改情况进行“回头看”。此前，青山区纪委监委查处了该企业多名退休领导干部违规兼职取酬违纪行为，并针对背后暴露出的企业干部监管、人事聘用方面的漏洞制发纪检监察建议书。

“收到建议书后，我们第一时间召开党委会专题研究整改，组织各部门及基层子公司中层干部、党员骨干等开展警示教育，并研究制定了集团聘用管理办法，全面规范本部和下属企业的人力资源管理，有效消除廉政风险隐患。”该集团相关负责人介绍。

从查处个案到推动一域治理，市纪委监委对建议书的起草、审批、送达、督办、回访等环节作出明确规定，形成“发现问题—提出建议—整改监督—反馈落实”的闭环链条，并通过业务培训、工作提示等方式，加强对基层纪检监察机关的指导。

“要从源头上防治腐败，必须加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的‘笼子’。”市纪委监委有关负责人表示，纪检监察建议是推动深化改革、堵塞漏洞、规范权力运行的重要抓手。针对重大腐败案件的建议，还会同步向市委主要负责人及市委、市政府分管负责人报告，推动主体责任、监管责任和监督责任贯通联动、一体落实。同时，将促改与促治结合起来，深入开展类案分析和专题调研，通过制发纪检监察建议书，推动查漏补缺、建章立制。

数据显示，2025年以来，全市纪检监察机关共制发纪检监察建议书137份，推动工程建设招投标等领域新建制度86项。“查处一案、警示一片、治理一域”的综合效应持续释放。

■ 润物无声培根铸魂

让“不想腐”成为内在自觉

在手机上点开市纪委监委制作的“廉洁文化地图”，中共五大会址、中国共产党纪律建设历史陈列展、八七会议会址纪念馆等39个重点廉洁文化阵地点缀于清廉画卷之间，“首届中央监委十名成员没有一人背叛革命，以生命践行对党的忠诚誓言”等生动故事跃然图上。

“点开地图，既能看廉洁人物故事，又能在VR网上展馆‘云参观’，感觉廉洁文化一下子走近了。”武昌区中华路街道纪工委书记李紫剑在手机上体验后说。对不少党员干部和群众来说，这张“云地图”让廉洁文化不再是抽象概念，而成为可触可感的精神滋养。

以廉洁文化建设传播廉洁价值理念。武汉市纪委监委不断创新形式、丰富载体，采取线上线下相结合的方式，持续拓展廉洁文化传播空间。依托微信公众号、网站等平台，各区各部门开设清廉建设专栏，集中展示廉洁文化建设成果；围绕纪律教育、家风建设等主题，组织开展“清廉问答”等互动活动百余场，累计吸引数十万名党员干部参与，在参与中增强纪法意识。如今，在城市公共空间，清廉元素随处可见，正在成为市民触手可及的“城市底色”。

以纪法教育正本清源。全市在增强纪律教育的针对性和实效性上下功夫，制定深化纪律教育29项举措、警示教育常态化长效化16项措施，开展宣讲300余场，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。

坚持严管与厚爱相结合，我市纪检监察机关统筹推进科技创新等重点领域容错免责、风险事前报备等工作，制发市纪检监察机关激励和保障干部担当作为20条措施，营造干事创业良好氛围。

“打赢反腐败这场没有硝烟的斗争还需要持续用力、久久为功。”市纪委监委有关负责人表示，将更加清醒坚定地推进反腐败斗争，保持高压态势不动摇，深化标本兼治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不断增强治理腐败综合效能，为全力打造“五个中心”、全面建设现代化大武汉作出新的更大贡献。

（长江日报记者汪甦）

【编辑：丁翾】